LA DISCAPACIDAD EN EL ORDENAMIENTO JURÍDICO COLOMBIANO

LA DISCAPACIDAD EN EL ORDENAMIENTO JURÍDICO COLOMBIANO

Publicado 2015-08-03

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Número
Núm. 18: Revista Republicana
Sección
Artículos
Cómo citar
Buitrago Escobar, A. M., Giraldo Restrepo, Y., & Silva De Roa, A. L. (2015). LA DISCAPACIDAD EN EL ORDENAMIENTO JURÍDICO COLOMBIANO. Revista Republicana, 18. https://ojs.urepublicana.edu.co/index.php/revistarepublicana/article/view/211
doi
Dimensions
PlumX
Licencia
 
Adriana María Buitrago Escobar
Universidad de Alcalá Universidad Santiago de Cali Universidad San Buenaventura Universidad Libre de Cali
    Yaniza Giraldo Restrepo
    Universidad Carlos III de Madrid (España) Universidad Complutense de Madrid Universidad Libre de Cali Universidad San Buenaventura, Cali
      Alba Liliana Silva De Roa
      Universidad del Valle Universidad de San Buenaventura, Cali.
        Mostrar biografía de los autores

        Adriana María Buitrago Escobar,

        Doctora en Derecho de la Universidad de Alcalá (Madrid, España), máster en Derecho de empresa de la Universidad de Alcalá (Madrid, España), abogada de la Universidad Santiago de Cali. Docente de tiempo completo de la Facultad de Derecho y Ciencias Políticas de la Universidad San Buenaventura, Cali. Docente de Maestría en Derecho de la Universidad Santiago de Cali. Docente de Especialización en Derecho Laboral de la Universidad Libre de Cali. Correo electrónico: ambuitrago1@usbcali.edu.co

        Yaniza Giraldo Restrepo,

        Doctora en Derecho de la Universidad Carlos III de Madrid (España), máster en Derecho Público de la Universidad Carlos III de Madrid (España), magíster en Derecho Internacional y Relaciones Internacionales de la Universidad Complutense de Madrid (Espa- ña), abogada de la Universidad Libre de Cali. Docente de tiempo completo de la Facultad de Derecho y Ciencias Políticas de la Universidad San Buenaventura, Cali. Correo electrónico: ygiraldo1@usbcali.edu.co

        Alba Liliana Silva De Roa,

        Magíster en salud ocupacional, Universidad del Valle (Colombia); magíster en salud pública, Universidad del Valle (Colombia); médico principal, Junta Regional de Calificación de invalidez del Valle (Colombia); jefe de Medicina Laboral, Grupo Saludcoop; abogada de la Universidad de San Buenaventura, Cali; decana de la Facultad de Derecho y Ciencias Políticas de la Universidad de San Buenaventura, Cali; docente de Posgrados Universidad de San Buenaventura, Cali. Correo electrónico: alsderoa@usbcali.edu.co
        Este artículo abordará el concepto de la discapacidad y el análisis de la situación de las personas con discapacidad, dentro del ordenamiento jurídico colombiano. Se hace especial referencia al ámbito laboral y las obligaciones del Estado en la protección y garantías de acceso al empleo a este conglomerado social, para que estos gocen de las mismas condiciones laborales. El problema de investigación se centra en que en Colombia hace falta la implementación de políticas públicas, encaminadas a satisfacer las necesidades propias de las discapacidades de los diferentes miembros de la sociedad colombiana; donde se tenga en cuenta el principio de la igualdad constitucional reconocida en un estado social de derecho, en cumplimiento de los compromisos contraídos mediante los tratados internacionales ratificados por el Estado colombiano. La metodología que se emplea es la hermenéutica, analizando el concepto de discapacidad y la condición de las personas en situación de discapacidad en Colombia, desde los diversos conceptos teóricos. Los resultados obtenidos en esta investigación reflejan que la discapacidad se considera una problemática social, que fomenta la discriminación de las personas en todos los ámbitos sociales, generando restricciones en el acceso y permanencia en el empleo de estos trabajadores.

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