CRITERIOS DE APLICABILIDAD EN EL PUNTO NACIONAL DE CONTACTO COLOMBIANO DE LAS LÍNEAS DIRECTRICES DE LA OCDE EN MATERIA LABORAL (CONVENIO 87 Y 98 DE LA OIT) PARA LAS EMPRESAS MULTINACIONALES*
CRITERIOS DE APLICABILIDAD EN EL PUNTO NACIONAL DE CONTACTO COLOMBIANO DE LAS LÍNEAS DIRECTRICES DE LA OCDE EN MATERIA LABORAL (CONVENIO 87 Y 98 DE LA OIT) PARA LAS EMPRESAS MULTINACIONALES*
Mostrar biografía de los autores
El presente resultado de investigación tiene como objeto establecer los criterios
para la interpretación de las líneas directrices en materia laboral para empresas
multinacionales instituidas por la OCDE, las cuales deberán ser consideradas
por el punto nacional de contacto en Colombia al investigar su trasgresión,
partiendo para su análisis, interpretación y aplicación de los criterios construidos
por la Organización Internacional del Trabajo. Se empleará la metodología
de casos sobre su aplicación y criterios conforme a los convenios número 87 y
98 de la OIT para las empresas multinacionales.
Visitas del artículo 1588 | Visitas PDF 2492
Descargas
- ABRAMOVICH, Víctor y COURTIS, Christian. (1997) Hacia la exigibilidad de los derechos económicos, sociales y culturales. Estándares internacionales y criterios de aplicación ante los tribunales locales. [En línea]. Consultado: [12, abril, 2014]. Disponible en: http://www.ajuv1121.org/index.php/biblioteca?download=7.
- ACKERMAN, Mario E. La comisión de expertos en la aplicación de convenios y recomendaciones de la OIT y el carácter y eficacia de sus pronunciamientos. En:
- Revista de derecho laboral : Normas internaciones y derecho interno, aplicación judicial de las normas internacionales de trabajo. Buenos Aires: Rubizal Culzoni, 2010.
- BENSUSÁN, Graciela. (2009) Estándares laborales y calidad de los empleos en América Latina. [En línea]. Consultado: [05, mayo, 2014] Disponible en: http:// www.scielo.org.mx/scielo.php?pid=S0188-76532009000200002&script= sci_arttext
- BRONSTEIN, Arturo Sergio. Derecho Internacional de los Derechos Humanos y Derecho del Trabajo. Buenos Aires: Astrea, 2014.
- CANESSA MONTEJO, Miguel. (2007) Los Derechos Humanos laborales en el seno de la Organización Internacional del Trabajo. [En línea]. Consultado: [12, mayo, 2014]
- Disponible en: http://www.plades.org.pe/publicaciones/estudios/trabajo_ decente/ derechos_humanos_laborales_oit.pdf
- CECCHINI, Simone. (2005). Indicadores sociales en América Latina y el Caribe. Santiago de Chile: Naciones Unidas. Disponible en: http://www.eclac.cl/publicaciones/ xml/0/23000/lcl2383e.pdf
- CORTE CONSTITUCIONAL. S. C-617/08, S. C-228/09, S. C-307/09. Corte Constitucional «www.corteconstitucional.gov.co/relatoria »
- CORTE CONSTITUCIONAL. Sentencia T 568/99, reiterado en Sentencia C-567/00 M. P. Alfredo Beltrán Sierra y Sentencia C 038/04 M. P. Eduardo Montealegre Lynett. Corte Constitucional; «www.corteconstitucional.gov.co/relatoria»
- CORTE CONSTITUCIONAL. Sentencias: C-401/05, C-1001/05, C-047/06, A.V. C- 394/07, C-228/09, C-307/09; Corte Constitucional «www.corteconstitucional. gov.co/relatoria»
- CORTE CONSTITUCIONAL; Sentencia S. C-401/05, C-1001/05, C-047/06, A.V. C- 394/07, C-228/09, C-307/09, (A.V. C-394/07. Corte Constitucional «www.corte constitucional.gov.co/relatoria»
- FERRER LUES, Marcela. (2007). Derechos Humanos en población: indicadores para un sistema de monitoreo. En: Población y Desarrollo. Centro Latinoamericano y Caribeño de Demografía (CELADE)- División de población de la CEPAL. [En línea]. Consultado: [12, marzo, 2014] Disponible en: http://www.eclac.org/publicaciones/ xml/3/29673/lcl2653-p.pdf
- GARAY S. Luis Jorge. (2002). Estándares laborales y comercio: Una aproximación a la problemática. [En línea]. Consultado: [13, abril, 2014] Disponible en: dialnet.unirioja. es/descarga/.../2565646.pdf
- GERMANWATCH E. V. (2002) ¿Globalización Responsable? Las líneas directrices de la OCDE para las empresas multinacionales: una discusión. Berlín: Herausgeber.. Disponible en: http://germanwatch.org/download/tw/oecd-s.pdf
- http://library.fes.de/pdf-files/bueros/uruguay/05382.pdf
- http://wsp.presidencia.gov.co/Normativa/Decretos/2012/Documents/Junio/29/ dec1400292012.pdf
- http://wsp.presidencia.gov.co/Normativa/Decretos/2012/Documents/Junio/29/ dec1400292012.pdf
- http://wsp.presidencia.gov.co/Normativa/Decretos/2012/Documents/Junio/29/dec1400292012.pdf
- http://www.comercio.mineco.gob.es/esES/PDF/legislacion/TextoDIRECTRICES.pdf
- LAZO GRANDI, Pablo. (2011). Las nuevas reglas internacionales públicas y privadas sobre el trabajo y experiencias de su implementación. [En línea]. Consultado: [12, abril, 2014] Disponible en: http://www.eclac.org/publicaciones/xml/1/44311/Las_
- nuevas_reglas_internacionales_p%C3%BAblicas_y_privadas_sobre_el_trabajo.pdf.
- LOBEJON HERRERO, Luis Fernando. Pasado, presente y futuro de la cláusula social.
- El papel de la organización mundial del comercio. En: 60 años del sistema GATTOMC. Julio-agosto. 2008. Nro. 843.
- MINONDO, Asier. (2005). Los estándares laborales en los países en vías de desarrollo.
- [En línea]. Consultado: [12, abril, 2014] Disponible en: http://www.profesiones.
- org/var/plain/storage/original/application/0c0780310deeee0887654dccd8
- eac22f.pdf
- O’DONNELL, Daniel. (2004). Derecho Internacional de los Derechos Humanos: Normativa, jurisprudencia y doctrina de los sistemas universal e interamericano. Bogotá: Oficina en Colombia del Alto Comisionado de las Naciones Unidas para los Derechos Humanos, Disponible en: http://www.hchr.org.co/publicaciones/libros/ODonell%20parte1.pdf
- OCDE (2013). Líneas Directrices de la OCDE para Empresas Multinacionales. OCDE Publishing. Disponible en: http://dx.doi.org/10.1787/9789264202436-es
- OCDE. (2012). Líneas directrices de la OCDE para empresas multinacionales: Colombia 2012.
- Trad. Ministerio de Comercio, Industria y Turismo de Colombia. Disponible en:
- https://www.mincomercio.gov.co/descargar.php?id=63369
- ORGANIZACIÓN INTERNACIONAL DEL TRABAJO. Estudio General sobre los convenios fundamentales relativos a los derechos en el trabajo a la luz de la Declaración de la OIT sobre la justicia social para una globalización equitativa, 2008.
- Conferencia Internacional del Trabajo, 101.ª reunión, 2012. Ginebra: Oficina Internacional del Trabajo, 2012.
- ORGANIZACIÓN INTERNACIONAL DEL TRABAJO. (2006). Declaración Tripartita
- de principios sobre las empresas multinacionales y la política social. Ginebra: Oficina
- Internacional del Trabajo. Disponible en: http://ilo.org/wcmsp5/groups/public/
- —ed_emp/—emp_ent/documents/publication/wcms_124924.pdf
- ORGANIZACIÓN INTERNACIONAL DEL TRABAJO. (2011). La Declaración de la OIT sobre las empresas multinacionales: ¿en qué beneficia a los trabajadores? Ginebra: Oficina Internacional del Trabajo. Disponible en: http://www.ilo.org/wcmsp5/
- groups/public/@ed_dialogue/@actrav/documents/publication/wcms_153938. pdf
- ORGANIZACIÓN INTERNACIONAL DEL TRABAJO. (2014). Preguntas y respuestas sobre las empresas y la seguridad del empleo. [En línea]. Consultado: [12, abril, 2014] Disponible en: http://www.ilo.org/empent/areas/business-helpdesk/ tools-resources/WCMS_152391/lang—es/index.htm
- ORGANIZACIÓN INTERNACIONAL DEL TRABAJO. (2010). Principios laborales del Pacto Mundial de las Naciones Unidas. Guía para empresas. Ginebra: Oficina Internacional del Trabajo,
- OZDEN, Malik. (2005). Sociedades Transnacionales y Derechos Humanos. [En línea]. Consultado: [12, abril, 2014] Disponible en: http://www.cetim.ch/es/documents/ bro2-stn-A4-es.pdf
- REICHERT, Tobias. (2004). Los estándares sociales en la economía mundial. Oficina del programa Estándares Sociales y Ecológicos.
- SALGUERO, Manuel. (2011). El debilitamiento del vínculo social. [En línea]. Consultado: [12, abril, 2014] Disponible en: http://revistaseug.ugr.es/index.php/acfs/ article/viewFile/537/627.
- SERVAIS, Jean-Michel. (2013). Los estándares laborales de la OIT en el contexto de la crisis. [En línea]. Consultado: [12, abril, 2014] Disponible en: http://islssl.org/es/
- los-estandares-laborales-de-la-oit-en-el-contexto-de-la-crisis/
- TEITELBAUM, Alejandro. (2012). Empresa Transnacional. Observatorio de multinacionales en América Latina –OMAL- [En línea]. Consultado: [12, abril, 2014] Disponible en: http://omal.info/spip.php?article4802.
- TUAC-OECD. (2013). Una guía para sindicalistas sobre las Directrices de la OCDE para Empresas. [En línea]. Consultado: [12, abril, 2014] Disponible en: http:// www.fes.org.ar/PUBLICACIONES/GuiaSindicalista_OCDE.pdf
- WINDFUHR, Michael. (2004). Los estándares sociales en la Cooperación Técnica. Deutsche Gesellschaft für Technische Zusammenarbeit (GTZ) GmbH. P. 5. Disponible en: http://www.coc-runder-tisch.de/inhalte/publikationen_rt/Social_standards_ TC_span.pdf
- www.gtz.de
- www.mincomercio.gov.co/.../publicaciones.php?id=319